Ein Quiz ist eine vielseitig einsetzbare Methode, um Vorwissen zu aktivieren, Selbstreflexion zu fördern und eine niederschwellige Lernevaluierung durchzuführen.

Knowledge Booster sind digitale Lerneinheiten, die im Anschluss an Trainings eingesetzt werden, um das Vergessen zu verhindern und den Praxistransfer zu erhöhen.

Storytelling bewegt Organisationen: Es fördert Lernen, Wandel und Zusammenhalt durch die Kraft narrativer Formate und gelebter Geschichten.

Ersetzt Künstliche Intelligenz (KI) eine Digital Adoption Platform? Genau dieser Frage gehen wir in der neuen LERNLUST Episode auf den Grund.

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In diesem Artikel erfährst du, warum eine frühe Projektteamschulung entscheidend ist und wie sie dein SAP-Projekt auf Kurs bringt.