Thuiswerken is inmiddels voor veel mensen een ‘dagelijkse realiteit’. Het gaat nu dus niet alleen om het vinden van creatieve oplossingen voor samenwerking tijdens de crisis, maar ook om zelfredzaamheid en verantwoord gebruik maken van bedrijfskritische applicaties.

Het gaat slecht met de motivatie van de werknemers. Daarom zetten steeds meer HR-professionals een koers uit naar human experience management (HXM). Terecht?