Buchstaben verwechseln

🕑 Vorbereitungszeit: 10 min

🕑 Durchführungszeit: 5 min

Diese Methode trainiert das Lernen und Erinnern von Wörtern. Die Trainingsleitung präsentiert verschiedene Wörter aus dem Trainingsinhalt, bei denen die Buchstaben durcheinander geraten sind. Die Teilnehmenden haben die Aufgabe, so schnell wie möglich die richtigen Wörter zu erraten. Sobald ein Wort erraten wurde, kann dies z.B. durch Handzeichen signalisiert werden. Wer die meisten Wörter erraten hat, gewinnt.

Ziel/Idee:

Diese Methode trainiert das Lernen und Erinnern von zentralen Begriffen aus dem Trainingsinhalt, indem die Buchstaben der Begriffe durcheinandergeworfen werden und die Teilnehmenden die richtigen Wörter erraten müssen. Studien zeigen, dass spielerische Methoden, wie das Lösen von Wortspielen, das Gedächtnis und die Verarbeitungsgeschwindigkeit fördern. Durch das schnelle Erkennen der Begriffe wird das kognitive Lernen unterstützt und das Arbeitsgedächtnis gestärkt.  

Diese Methode eignet sich besonders gut als lebhafter Einstieg, um das Training interaktiv und unterhaltsam zu eröffnen. Sie kann auch bei einem ersten Training verwendet werden, um wichtige Begriffe spielerisch zu vermitteln. 

Durchführung:

Durchführungszeit: ca. 5 Minuten (bei größeren Gruppen gerne auch variieren) 

1. Einleitung durch die Trainingsleitung: 
   Zu Beginn wird die Aufgabenstellung erläutert. Kurz erklären, dass die Buchstaben von wichtigen Begriffen aus dem Trainingsinhalt durcheinandergeworfen wurden. Die Teilnehmenden sollen die Begriffe so schnell wie möglich richtig erkennen. 
2. Begriffe präsentieren: 
   Die Trainingsleitung zeigt Begriffe wie „veboearfgrSe“ (Serverabfrage) auf einem Flipchart, Whiteboard oder in einer digitalen Präsentation.  
3. Wettbewerbsmodus: 
   Die Teilnehmenden signalisieren per Handzeichen oder im Chat (bei Online-Trainings), wenn sie das Wort richtig erkannt haben. Der oder die Schnellste gewinnt. Für mehr Dynamik können die Teilnehmenden auch in Teams gegeneinander antreten. 
4. Auflösung und kurze Reflexion: 
   Die Trainingsleitung nennt die korrekten Wörter und erklärt, warum diese Begriffe im Training wichtig sind. Dies fördert das Verständnis und die Verankerung der zentralen Begriffe. 

Variationen:

1. Teamwettbewerb: 
   Die Teilnehmenden können in kleinen Teams gegeneinander antreten. Jedes Team hat die Aufgabe, gemeinsam die Wörter zu erraten. Das fördert nicht nur den Wettbewerb, sondern auch die Zusammenarbeit und den Austausch im Team. 
2. Einzelspiel ohne Zeitdruck: 
   Statt eines Wettbewerbs können die Teilnehmenden die Wörter auch einzeln und ohne Zeitdruck lösen. Diese Variation eignet sich besonders gut, um das Verständnis in ruhiger Atmosphäre zu fördern und jedem die Möglichkeit zu geben, die Begriffe in seinem eigenen Tempo zu erkennen. 

Vorbereitung:

Vorbereitungszeit: ca. 10 Minuten 

• Onsite: Begriffe aus dem Trainingsinhalt vorab auswählen und die Buchstaben durcheinanderwerfen. Tafel, Flipchart oder Whiteboard bereitstellen, um die durcheinandergeworfenen Begriffe zu präsentieren. Optional: Stifte und Blätter für Teilnehmende bereithalten, die ihre Lösungen notieren möchten. 
• Online: Digitale Tools wie Miro oder ein Präsentationstool vorbereiten, um die Wörter anzuzeigen. Sicherstellen, dass alle Teilnehmenden eine stabile Internetverbindung sowie Zugriff auf das verwendete Tool haben. Klare Anweisungen vorbereiten, wie die Teilnehmenden im Chat oder durch digitale Handzeichen ihre Lösungen signalisieren.