Inspiration

Job Rotation kann das Engagement der Mitarbeitenden und ihre Produktivität steigern. Die Chancen überwiegen die Risiken - vor allem, weil sich der Aufwand mit einem guten Learning-Management-System minimieren lässt.

Es ist wichtig beim Talent Management die Bedürfnisse der Mitarbeitenden in den Fokus zu rücken. Das erfordert ein Umdenken – von Personalentwicklern und Führungskräften gleichermaßen.

Für deutsche Kliniken war die finanzielle Hilfe des KHZG eine einmalige Chance. Der dringend erforderliche Digitalisierungsschub könnte allerdings dennoch ausbleiben, wenn das Klinikpersonal die neuen Lösungen nicht annimmt oder nicht qualifiziert nutzen kann.