Performance Support

Dans ce commentaire, nous allons dissiper les sept illusions les plus courantes autour de l'apprentissage mobile et vous montrer ce qui est vraiment important.

Gartner a publié son deuxième document sur les solutions d'adoption du numérique. La conclusion ? Les solutions d'adoption numérique restent la pièce manquante dans de nombreuses transformations numériques.

Alors que les détaillants en ligne continuent d‘établir leur présence sur le marché, les magasins de briques et de mortier doivent trouver une solution pour concurrencer les amazones de ce monde.

La solution est conçue pour garantir que les connaissances sur les processus de l'entreprise et les logiciels utilisés soient disponibles de manière centralisée pour tous les employés.

Qu'est-ce que l'adoption par les utilisateurs et en quoi diffère-t-elle de l'adoption numérique ? En savoir plus sur le facteur de réussite des projets de mise en œuvre dans votre entreprise.

Les formations formelles n'augmentent guère la performance des employés. Un concept d'apprentissage qui tient compte de la courbe d'oubli d'Ebbinghaus et des "cinq moments du besoin" promet plus de succès.

Le travail à domicile est devenu une "réalité quotidienne" pour beaucoup de gens. La pression sur vos employés augmente. Les collègues qui demandent quelque chose ne sont plus là, alors que l'organisation leur demande de travailler correctement, tout en respectant toutes les règles relatives à la gouvernance, à la gestion des risques et à la conformité.