Agiles Lernen als Wettbewerbsfaktor
Was zeichnet eine agile Lernkultur heute aus? Wir stellen drei Faktoren vor, die zeitgemäßes Lernen in der rasanten „VUCA“-Welt ermöglichen.
Corporate Learning 4.0: Die Lernenden im Blick
Nur, wenn die Lernangebote an den Bedarfen der Mitarbeitenden ausgerichtet sind, tragen diese die Veränderungen auch entschlossen mit.
Wirkungsvolles Lernen ermöglichen
Eine nachhaltige Lernkultur gilt als wichtiger Wettbewerbsfaktor zukunftsgerichteter Organisationen. Welche Bedingungen müssen erfüllt sein, damit Lernen wirkungsvoll wird?
Die menschliche Seite der digitalen Transformation
Bei Continental hat sich mit der digitalen Transformation eine neue Kultur etabliert. Harald Schirmer, Manager Digital Transformation and Change, erklärt die Auswirkungen auf das Lernen innerhalb des Unternehmens.
LERNLUST #9 // Evaluation des Lernens - Ein Gedankenrucksack
Jen Shivel und Andreas Hohenstein werben dafür, Evaluation von Lernmaßnahmen von Beginn an mitzudenken und stützen sich dabei auf verschiedene bekannte Modelle der Evaluation.
Die Zukunft von Learning & Development
Interview mit Paul Jocelyn, Training Director über die Veränderungen, die im digitalen Zeitalter innerhalb von Learning & Development stattfinden.