Informelles Lernen ist unverzichtbar, aber schwer zu managen. Unsere Fünf Tipps helfen dabei, informelles Lernen zu ermöglichen.
Informelles Lernen: Fünf Tipps zum erfolgreichen Kompetenzaufbau
Lernen ist ein fortlaufender Prozess. Es ist wichtig, bei der Konzeption der Learner Journey vier zentrale Phasen zu berücksichtigen.
Die vier Phasen einer erfolgreichen Learner Journey
Agiles Lernen entlehnt Werkzeuge und Rituale aus der agilen Arbeitswelt (insbesondere der Scrum-basierten Softwareentwicklung) und wendet sie als Rahmenwerk für selbst organisiertes Lernen in kleinen Teams oder für einzelne Lernende an.
Agiles Lernen
In der Wissensgesellschaft von heute stellen sich viele Fragen rund ums Lernen. Interessante Antworten gibt Professor Dr. Manfred Spitzer, Professor für Psychiatrie.
Lernen macht glücklich
Erfolgreiches Blended Learning ist aus Sicht der Lernenden konzipiert. Es berücksichtigt die persönlichen Lernbedarfe und das individuelle Arbeitsumfeld.
Blended Learning reloaded – ein Klassiker erfindet sich neu
Lernen, weil man muss, nicht weil man will - Learning-Experience-Plattformen (LXP) wollen das ändern, indem sie die Lernenden in den Mittelpunkt stellen.
Learning Experience Platform – die neue Lust am Lernen?