Verandering vergt een systematische organisatieontwikkeling. Het aantal veranderingsprojecten is daarmee evenredig groot, maar slechts enkele zijn succesvol. Waarom is dat?,
Organisaties heroverwegen daarom hun command-and-control-aanpak en oriënteren zich op feedbackgestuurde concepten uit de omgeving van agile change management.
Kennis is een belangrijke factor in de wereldwijde concurrentiestrijd. Het toekomstige succes van een bedrijf hangt af van hoe goed het de kennis beheert.
In deze live-ticker kunt u het project volgen. Voor welke uitdagingen stond het projectteam? Welke mogelijkheden zijn er ontstaan door de bijzondere omgeving?