Inspiration

Der Hype um die digitale Transformation ist ungebrochen. Viele setzen den Begriff mit Digitalisierung gleich, was allerdings falsch ist. Erfahren Sie hier warum.

Die digitale Kompetenz der Mitarbeitenden entscheidet, wie schnell ein Unternehmen neue Technologien nutzen kann. Auf diese 12 Soft Skills kommt es an!

Job Rotation kann das Engagement der Mitarbeitenden und ihre Produktivität steigern. Die Chancen überwiegen die Risiken - vor allem, weil sich der Aufwand mit einem guten Learning-Management-System minimieren lässt.

Es ist wichtig beim Talent Management die Bedürfnisse der Mitarbeitenden in den Fokus zu rücken. Das erfordert ein Umdenken – von Personalentwicklern und Führungskräften gleichermaßen.

Für deutsche Kliniken war die finanzielle Hilfe des KHZG eine einmalige Chance. Der dringend erforderliche Digitalisierungsschub könnte allerdings dennoch ausbleiben, wenn das Klinikpersonal die neuen Lösungen nicht annimmt oder nicht qualifiziert nutzen kann.

Eine durchgängige digitale und sichere Behandlungsdokumentation in der "elektronischen Patientenakte" (ePA) gelingt nur mit Digital Adoption.

Das virtuelle Klassenzimmer als Raum des gemeinsamen Lernens wird immer häufiger genutzt. Mit diesen fünf Tipps wird Ihr Virtual Classroom Training zum Erfolg.

Als strategischer interner Partner kann Human Resources entscheidend zum Geschäftserfolg beitragen. Ein kluger Ansatz, den viele Firmen bisher vernachlässigen.

Die elektronische Personalakte – modern, effizient, schnell, datenschutzgerecht. Zukunftsmusik? Nein – das ist genau die Gegenwart, die jetzt gebraucht wird.